1、员工因工伤导致一只眼睛失明属于七级伤残。如果当事人是因工伤一只眼睛失明的，按照工伤标准，一眼有或无光感，另一眼矫正视力大于等于0.8的，属于七级伤残。

2、法律依据：《工伤保险条例》第三十七条
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资。
（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

工伤的赔偿主要有哪些？
1、一次性伤残补助金。
2、住院伙食补助费，应根据具体医院发票而定。
3、终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金和一次性伤残就业补助金。

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